Автор: coder

Ключові рухи: Вашингтон призначає керівника з економічного розвитку; Надела перепрофілює нового радника з питань ШІ; Зміни в керівництві IPD

Andrea Chartock стала керівником Офісу економічного розвитку та конкурентоспроможності Вашингтона, підрозділу Державного департаменту торгівлі штату. Chartock більше ніж 21 рік працювала в міжнародній компанії з розвитку DAI, працюючи над ініціативами USAID в країнах, включаючи Ліберію та Молдову. Її останні зусилля були зосереджені на економічному зростанні в Україні до того, як USAID було дефінансовано цього року.

Директор Державного департаменту торгівлі Джо Nguyễn сказав, що Chartock «має досвід і відданість, необхідні для піднесення нашого існуючого бізнес-спілкування та сприяння зростанню новими, інноваційними способами». У цьому році департамент зменшив масштаб важливої економічної програми в умовах бюджетного тиску штату. Департамент зараз управляє понад 8 мільярдами доларів США в 485 програмах, Nguyễn сказав у квітні.

Julie Brill, колишній головний офіцер з питань приватності Microsoft, приєдналася до ради директорів компанії Ethyca з програмним забезпеченням. «Підхід Ethyca ставить приватність, безпеку та політику в центр інфраструктури бізнес-даних. Я радий допомогти керувати компанією, коли вона співпрацює з глобальними організаціями для масштабування ШІ відповідальним чином», – сказала Brill у заяві.

Brill покинула Microsoft у липні після понад вісім років роботи. Її посада включала посаду корпоративного віце-президента з питань приватності, безпеки та регуляторних питань. Brill також виконує роль експерта-резидента при Гарвардському університеті. Раніше вона поділилася планами відкрити консалтингову фірму восени.

CEO Microsoft Satya Nadella призначив роль консультанта з питань ШІ економіки Rolf Harms, корпоративного віце-президента великого технологічного гіганта, для співпраці з топ-лідерами компанії. Business Insider отримав червене звіт November від Nadella, оголошуючи розширену роль Harms. Harms працює в Microsoft майже два десятиліття та написав фундаментний whitepaper у 2010 році, який стосувався економіки хмарних обчислень.

«Нам потрібно швидко переосмислити нову економіку ШІ в усій компанії — так само, як ми це зробили з хмарою», — написав Nadella, за BI. «Цей платіжний зсув — це побудова нового ШІ-фабрики та сімейства агентів, які стимулюють поширення та використання на повній платформі».

Seattle Reign FC та Seattle Sounders FC оголосили про те, що Sean Coury став головним фінансовим директором. Coury приєднався до футбольних клубів з Bezos Academy, де він обіймав посаду CFO некоммерчної організації, заснованої засновником Amazon Jeff Bezos. Раніше Coury працював у фінансових ролях у Bill & Melinda Gates Foundation та Apptio, де компанія Bellevue, Wash., пройшла публічну подачу заявок. The Reign та Sounders минулого місяця найняли Ro Vega на посаду головного маркетолога.

Francois Ajenstat покинув свою посаду головного продуктового директора в компанії Amplitude. Ajenstat раніше був CPO в Seattle’s Tableau Software, де він працював 13 років, слідом за невеликим періодом роботи в Salesforce, який завершився у 2023 році. Раніше Ajenstat працював в Microsoft протягом десятиліття, займаючи посади технічного містика, менеджера продукту та старшого директора з питань екологічної стійкості.

The University of Washington’s Institute for Protein Design (IPD) має кілька змін у керівництві. Професор біохімії UW Neil King тепер Deputy Director IPD, а Lance Stewart, колишній тимчасовий виконавчий директор, виходить з організації. King раніше був асоційованим професором в IPD, а Лауреат Нобелівський David Baker залишається директором. «Коли я приєднався до IPD у 2013 році, було очевидно, що допомога у побудові IPD буде єдиною в своєму роді можливостю внести вклад і спостерігати з перших рук за розвитком нової галузі, заснованої на обчислювально розроблених білках», — сказав Stewart на LinkedIn. IPD також найняли трьох додаткових співробітників.

Alex Pettit повернувся в Орегон, щоб обімати посаду директора з цифрової трансформації проєктів штату. Pettit раніше обіймав керівні ролі в технологіях для штатів Орегон, Техасу та Оклахоми, і останнім часом був головним технологічним офіцером Колорадо майже шість років. «Це наступний етап дозволяє мені принести загартований досвід з місця та застосувати його до знайомих місць. Я з гордістю знову сприятиму технологічному майбутньому штату Орегон — допомагати модернізувати застарілі платформи, еволюціонувати нашу корпоративну архітектуру та готуватися до вимог майбутнього», — написав він на LinkedIn.

Brian Bishop є CEO Portland, Ore.-based Skip Technology, стартапу, який будує довготривалі, мережеві акумуляторні батареї. Bishop бере на себе посаду, яку раніше обіймав Brennan Gantner, який спільно заснував компанію з бромування, сім років тому. Bishop має понад 30 років досвіду інженерії, виробництва та управління в різноманітних електронних підприємствах. Він раніше працював у Salt Creek Capital, який придбаває та рекапіталізує невеликі компанії.

Kelly Goetsch отримала нову посаду на e-commerce logistics startup Pipe17, перейшовши з посади головного операційного директора на посаду президента. Seattle startup оголосила про раунд Series A на суму 17,5 мільйонів доларів цього року. Goetsch також допомагала створити перший відкритий стандарт, що єдинить, як обмінюються інформацією системи електронної комерції, включаючи AI-powered selling channels та payments, logistics та fulfillment. Спроба була здійснена некомерчною організацією Commerce Operations Foundation, яка випустила стандарт на тиждень.

Tom Mara, executive director of SIFF, покинув свою посаду некоммерчної організації після того, як було вирішено не продовжувати контракт, повідомив Seattle Times. Mara раніше керував популярним радіоефірним шоу KEXP, потім приєднався до SIFF у 2022 році. Наступного року Mara оголосив про придбання організації історичного Cinerama, кінотеатру, який раніше належав співзасновнику Microsoft Paul Allen, який припинив роботу під час пандемії. Придбання було відзначено багатьма, але у будівлі були фінансові труднощі.

Out of Office is a new GeekWire series spotlighting the passions and hobbies that members of the Seattle-area tech community pursue outside of work. Peter Lee, head of Microsoft Research, is a prime example, passionately converting classic cars to electric vehicles.

When Lee first started his research project to convert his 1955 Porsche 550 Spyder to electric, he utilized the AI model Davinci-003 (OpenAI’s early Chat GPT-4) for engineering assistance. Initially, the AI questioned the decision, prompting Lee to respond, “Why on earth would you want to ruin a beautiful classic car like that?”

Now, in the midst of converting a 1968 Ford Mustang GT Fastback, Lee regularly encounters fellow car enthusiasts expressing concern about his hobby. “Half the people I’ve told about this project think it’s the coolest thing, and the other half think it’s totally evil,” he noted. “One guy actually told me I’m never going to heaven.”

Lee, who joined Microsoft in 2010 and previously spent 22 years at Carnegie Mellon University, was recognized as one of Time magazine’s 100 most influential people in health and life sciences in 2024. His lifelong love for cars began with karting and Formula Ford, and he even held a license as an auto body technician.

Frustrated with fuel system issues in his Porsche in 2020, Lee connected with Marc Davis, founder of Moment Motor Co. in Austin, Texas, a company specializing in transforming vintage cars into modern electric vehicles. Moment’s dedication is to “preserve the art and beauty” of classic cars like those owned by Lee.

Some classic car enthusiasts criticize EV conversions, arguing they disrupt the original design intent and involve excessive costs. Davis states that Moment’s work frequently generates “vomit emojis” from purists on the company’s social media.

“I personally believe what we’re doing is preservation,” Lee explained, highlighting projects that breathe new life into cherished vehicles. The cost of a conversion can range from $50,000 to $150,000, depending on the car’s condition, size, and performance requirements.

Lee is drawn to the benefits of electric vehicles – eliminating gas and oil concerns, modern components, and powerful torque. In the Pacific Northwest, his Porsche is garaged during the winter at a 50% charge. He anticipates powering up on the first pleasant spring day, stating, “I’ll just check the air in the tires, turn it on, and it’ll just go. And it’ll go fast. It’s really a wonderful, wonderful thing,” adding that the Porsche, a replica of the car in which Hollywood icon James Dean died, can reach speeds that are “a little scary.”

Lee is actively involved in the Mustang’s transformation, considering details like the shift knob and the rear axle. “I put thought into this, especially when I was driving the car to get to know it,” he said. “I ended up thinking that the car wouldn’t be a Mustang anymore if we got rid of the live rear axle, and it turned out that Marc’s design choice was exactly the same.” The finished Mustang will be a unique build, garnering attention at car shows.

Lee is considering a third vehicle for conversion, joking about his wife’s potential disapproval. The most rewarding aspect of this pursuit is the technical and design challenges. In the case of the Porsche conversion, he grapples with preserving the car’s identity as a Mustang. “The thing I’ve always loved about cars, and why I love to work on cars, is you actually finish something,” he said. “That never happens in software. Software’s never done. You might ship it, but you’re still working on it forever.”

Lee believes there’s significant business potential in converting classic cars to EVs and sees opportunities to collaborate with companies doing this work. He notes that the combination of classic aesthetics with modern EV technology is a growing trend.

Lee’s experience translates to his work at Microsoft Research. He sees parallels between car technology and auto racing and believes advancements in both fields can inform the design of action models—AI systems that predict and determine the best course of action for an agent. He believes that developments in car software could influence the architecture of action models and training paradigms, with implications for software development. “It wouldn’t surprise me if five years from now the ’68 Mustang conversion has more intelligence, more self-drive, more action model, more robotic capabilities,” Lee said. “I think you’ll see those things pop up even in your plain old Windows desktop over time.”

Новий президент університету Вашингтон Роберт Джонс прагне розширити доступ до комп’ютерних наук для бакалаврів та побудувати нові публічно-приватні партнерства для вирішення суспільних глобальних проблем — і має конкретні ідеї щодо того, як це зробити. Більше ніж через 100 днів перебування на посаді 34-го президента університету Вашингтон, Джонс також працює над розвіюванням двох панівних міфів: що надзвичайно складно вступити до Школи комп’ютерних наук та інженерії Пол Г. Ейлен з університету Вашингтон, та що ШІ забирає у всіх робочі місця.

Цього року Школа Пол Г. Ейлен — один із провідних технологічних програм країни — прийняла 37% від усіх безпосередніх абітурієнтів з вищих шкіл штату Вашингтон, хоча внески з інших штатів становлять лише 4%. «Ми насправді приймаємо на навчання набагато більше студентів, ніж загально вважають», – сказав Джонс на тижневому інтерв’ю з GeekWire.

Щодо апокаліпсису робочого місця, спричиненого ШІ? «Це перебільшений страх», – сказав Джонс. ШІ є «критично важливим інструментом, який потрібно мати у своєму «інструментальному скриньці», щоб бути більш ефективним у майбутньому».

Використовуючи свій досвід керівництва Університетом Іллінойсу в Урбана-Шампейні, Джонс хоче надати більший «шматок» з 45 000 бакалаврів університету Вашингтон доступ до курсів комп’ютерних наук — навіть якщо вони є частиною інших освітніх програм. Ідея заснована на революційній ініціативі «CS + X», яку він допоміг розширити під час свого попереднього президентства в Іллінойсі. Програма створила технологічно орієнтовані дослідження в 17 освітніх програмах, включаючи рекламу, астрономію, економіку, музику, філософію та фізику.

УІллінойсі ініціатива CS + X стартувала понад десять років тому через те, що агротехнології є, і залишаються, одним з найшвидше зростаючих секторів штату. Сам Джонс розпочав свою кар’єру як професор фізіології рослин і став міжнародним авторитетом у цій галузі.

«ШІ — це просто чудовий інструмент, і ми тут виконуємо роботу, щоб переконатися, що наші студенти отримують якомога більш повну освіту», – сказав Джонс. Розширення знань випускників з комп’ютерних наук та штучного інтелекту, крім їхнього основного напрямку, робить їх «набагато більш затребуваними на ринку праці».

10 мільйонів доларів, оголошені в останнім тижні від Microsoft-піонера Чарльза Симоні та його дружини, Лізи Симоні, допоможуть інтегрувати ШІ в освіту та дослідження в усьому університеті через новостворену ініціативу AI@UW. AI@UW, яка включає в себе нову провінціала з штучного інтелекту, допоможе Університету підтримувати «стратегічну перевагу» як лідера в галузі ШІ, як заявив Джонс. Це також приклад того, як можна розвивати публічно-приватні партнерства.

Джонс уявляє собі розширення того, що він називає «радикальними партнерствами» — побудову різноманітних коаліцій у географічному плані, між установами та секторами для вирішення проблем «які занадто великі для вирішення однією організацією»,

Ці співпраця забезпечують експертизу та фінансування. Університет стикається з важким фінансовим становищем, оскільки доходи штату Вашингтон продовжують слабшати, що призводить до вичерпання вже напруженого бюджету. До цього додаються проблеми з фінансуванням федеральних дослідницьких програм, на які сильно покладається Університет. Джонс посилається на довготривалу програму WWAMI університету Вашингтон, яка обслуговує медичних студентів із штатів Вашингтон, Вайомінг, Аляска, Монтана та Айдахо, які отримують ступені в Університеті Вашингтон і повертаються до своїх громад, щоб практикувати медицину, як наприклад ідеальний приклад радикального партнерства.

«Я зробив приблизно три-чотири таких партнерства за останні 10 років, і вони просто чудові способи об’єднати людей та задуматися про те, як проводити дослідження інакше, більш спільно, більш впливовим, ніж ми ніколи раніше не думали», – сказав Джонс. Стратегія особливо підходить для ШІ, квантових обчислень або інших масштабних технологічних проблем, він зазначив. Джонс брав участь у партнерствах з Університетом Чикаго, щоб зміцнити дослідження в галузі квантової науки, і в біологічному дослідженні з Chan Zuckerberg Biohub Chicago. У майбутніх співпрацях у своїй новій ролі Джонс з нетерпінням чекає на тісну співпрацю «безперешкодно» з регіональним сектором технологій, використовуючи той факт, що UW створила екосистему, яка включає таких гігантів, як Amazon і Microsoft, а також сотні менших компаній. Більше ніж 110 «спадкових» спайнів від UW вже працюють у штаті, згідно з програмою CoMotion університету Вашингтон, яка підтримує підприємництво.

«Те, що нам потрібно більше робити – це працювати разом, щоб фінансувати та створювати наступну велику ідею, яка буде трансформаційною, не лише для штату Вашингтон, але й для нації та світу», – сказав Джонс.